A INFLUÊNCIA DO CONTEXTO DE TRABALHO NA SAÚDE DE SERVIDORES DE INSTITUIÇÃO FEDERAL DE ENSINO SUPERIOR

Autores

  • Sérgio Henrique Barroca Costa Faculdade de Administração, Ciências Contábeis e Ciências Econômicas (FACE)/ Universidade de Goiás (UFG)

DOI:

https://doi.org/10.20873/2526-1487e023024

Palavras-chave:

Instituto Federal de Ensino Superior, Saúde do Servidor, Contexto de Trabalho, Estratégias de Mediação, Custo Humano do Trabalho

Resumo

Esta pesquisa tem o objetivo de analisar a influência do contexto de trabalho sobre a saúde de servidores de Instituto Federal de Ensino Superior (IFES), para propor modelo teórico e categorias analíticas e debater os reflexos do contexto discutindo possíveis alternativas individuais, coletivas e organizacionais. Caracterizou-se a dinâmica das interferências do ambiente externo sobre o Contexto de Trabalho, as Estratégias de Mediação Individuais e Coletivas e o Custo Humano do Trabalho da Saúde dos Servidores de IFES. A pesquisa de caráter exploratório foi realizada no período pré-pandemia, utilizando de análise documental de registros de adoecimento, da aplicação do Inventário de Trabalho e Riscos de Adoecimento (ITRA), em 32 respondentes, tratado e analisado com o SPSS e entrevistas semiestruturadas individuais, com cinco servidores, gravadas, transcritas e categorizadas pela técnica de análise de conteúdo. Os resultados obtidos apresentaram consistentes indícios que o contexto de trabalho das IFES, em suas dimensões organização do trabalho, condições de trabalho e relações sociais no trabalho, afetam a saúde física, mental e social dos servidores e devem refletir e encontrar alternativas de forma individual, coletiva e política.

Biografia do Autor

Sérgio Henrique Barroca Costa, Faculdade de Administração, Ciências Contábeis e Ciências Econômicas (FACE)/ Universidade de Goiás (UFG)

Professor Associado da Universidade Federal de Goiás (UFG), da Faculdade de Administração, Ciências Contábeis e Ciências Econômicas (FACE). Doutora em Psicologia Social, Trabalho e Organizações pela Universidade de Brasília (UnB), em 2011, na área de Ergonomia das Atividades, Cognição e Saúde. Doutorado-Sanduíche pela Université Catholique de Louvain-la-Neuve - Bélgica e pela Université de Sciences Sociales - Paris 7. Mestre em Engenharia de Produção pela Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC), em 2003, na área de Planejamento e Estratégia Organizacional. Especialização em Administração Financeira pela Fundação Getúlio Vargas de Brasília (FGV), em 1995. Graduado em Administração de Empresas pela Pontifícia Universidade Católica de Brasília (UCB), em 1989. Experiência em Consultoria Organizacional.

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Publicado

2023-11-19

Como Citar

Costa, S. H. B. (2023). A INFLUÊNCIA DO CONTEXTO DE TRABALHO NA SAÚDE DE SERVIDORES DE INSTITUIÇÃO FEDERAL DE ENSINO SUPERIOR. Trabalho (En)Cena, 8(Contínuo), e023024. https://doi.org/10.20873/2526-1487e023024

Edição

Seção

Dossiê: Fatores Humanos: Saúde e Segurança no Trabalho