MALVERSACIÓN DEL RECONOCIMIENTO EN EL TRABALJO DEL PROFESSOR PRECARIZADO Y INTENSIFICADO
DOI:
https://doi.org/10.20873/2526-1487V3N2P03Resumen
The purpose of this article is to analyze the paradoxes, the impasses and the (im)possibilities of the recognition in/of the work of the university professor. Summaries of three surveys are presented: the first analyzed work, subjectivity and health in an expanding university; another addressed the intensified work of the teacher in a postgraduate program of excellence; and the third studied the precarious work of the tutor in distance education. The analyses are articulated around the following axes: work, sociability and subjectivity; malpractice of the recognition, suffering and illness; intensification and precariousness of work. It is concluded that the precariousness-intensification of work engenders a contradictory unity of pleasure-suffering in which recognition is placed in suspense, when not de-effected or falsified. Prevails the suffering and pathogenic processes that are both silenced and insidious.
Keywords: university professor's work; malpractice of the recognition; suffering and illness; Psychodynamics of Work.
Citas
Dejours, C. (2004a). O trabalho como enigma. In Lancman, S., & Sznelwar, L. I. (Orgs.). Christophe Dejours: da psicopatologia à psicodinâmica do trabalho. (F. Soudant Trad., pp. 127-140). Rio de Janeiro: Fiocruz.
Dejours, C. (2004b). Análise psicodinâmica das situações de trabalho e sociologia da linguagem. In Lancman, S., & Sznelwar, L. I. (Orgs.). Christophe Dejours: da psicopatologia à psicodinâmica do trabalho. (F. Soudant Trad., pp. 197-241). Rio de Janeiro: Fiocruz.
Dejours, C. (2004c). Patologia da comunicação: situação de trabalho e espaço público. In Lancman, S., & Sznelwar, L. I. (Orgs.). Christophe Dejours: da psicopatologia à psicodinâmica do trabalho. (F. Soudant Trad., pp. 243-275). Rio de Janeiro: Fiocruz.
Dejours, C. (2004d). Entre sofrimento e reapropriação: o sentido do trabalho. In Lancman, S., & Sznelwar, L. I. (Orgs.). Christophe Dejours: da psicopatologia à psicodinâmica do trabalho. (F. Soudant Trad., pp. 303-316). Rio de Janeiro: Fiocruz.
Dejours, C. (1999). Conferências brasileiras. São Paulo, Brasil: Escola de Administração de Empresas de São Paulo, Fundação Getúlio Vargas.
Dejours, C. (1996). Prescription, transgression et souffrance dans le travail. In Girin, J., & Grosjean, M. (Orgs.). La transgression de régles au travail. (pp. 107-118). Paris, L’Hartmann.
Gaulejac, V. (2007). Gestão como doença social: ideologia, poder gerencialista e fragmentação social. (I. Storniolo Trad.). Aparecida, SP: Ideias & Letras.
Ruza, F. M. (2017). Trabalho e subjetividade do professor da pós-graduação da UNESP: o sentido do trabalho e as relações entre sofrimento e prazer. Tese. (Doutorado em Educação) – CECH/UFSCar, São Carlos, SP.
Sampaio, I. M. (2017). O trabalho do professor no curso de pedagogia do Programa Universidade Virtual do Estado de São Paulo (Univesp – 2010 a 2013). Tese. (Doutorado em Educação) – CECH/UFSCar, São Carlos, SP.
Silva, E. P (2015). Adoecimento e sofrimento de professores universitários: dimensões afetivas e ético-políticas. Revista de Psicologia: Teoria e Prática, 17(1), 61-71. Recuperado de http://editorarevistas.mackenzie.br/index.php/ptp/article/view/7049/5323
Silva, E., & Heloani, R. (2013). Trapaça. In Vieira, F. O., Mendes, A. M., & Merlo, Á. R. C. (Orgs.). Dicionário crítico de gestão e psicodinâmica do trabalho. (pp. 483-488). Curitiba: Juruá.
Silva, E., & Mancebo, D. (2014). Subjetividade docente na expansão da UFF: criação, refração e adoecimento. Fractal: Revista de Psicologia, 26(2), 479-492. Recuperado de http://www.scielo.br/pdf/fractal/v26n2/1984-0292-fractal-26-02-00479.pdf
Descargas
Publicado
Cómo citar
Número
Sección
Licencia
Os direitos autorais dos artigos publicados pela Revista Trabalho EnCena permanecem propriedade dos autores, que cedem o direito de primeira publicação à revista. Os autores devem reconhecer a revista em publicações posteriores do manuscrito. O conteúdo da Revista Trabalho EnCena está sob a Licença Creative Commons de publicação em Acesso Aberto. É de responsabilidade dos autores não ter a duplicação de publicação ou tradução de artigo já publicado em outro periódico ou como capítulo de livro. A Revista Trabalho EnCena não aceita submissões que estejam tramitando em outra Revista. A Revista Trabalho EnCena exige contribuições significativas na concepção e/ou desenvolvimento da pesquisa e/ou redação do manuscrito e obrigatoriamente na revisão e aprovação da versão final. Independente da contribuição, todos os autores são igualmente responsáveis pelo artigo.