A IMPORTÂNCIA DA CULTURA DE PROMOÇÃO DE SAÚDE E SEGURANÇA NO TRABALHO EM TEMPOS DE E PÓS COVID-19
DOI:
https://doi.org/10.20873/2526-1487e022028Palavras-chave:
Cultura organizacional, Pandemia, Saúde do trabalhadorResumo
Desde o final de 2019, o mundo do trabalho tem experimentado algo que há muito tempo não se via. A pandemia do COVID-19 fez com que diversas mudanças fossem necessárias, inclusive no que tange às relações de trabalho. Este artigo, de caráter teórico, trata da importância de se refletir e agir estrategicamente em uma cultura de promoção de saúde e segurança no trabalho em tempos de e pós COVID-19. Nesse cenário pandêmico, a cultura organizacional tomou um importante espaço, em especial frente às constantes mudanças na sociedade, principalmente impostas pela pandemia e que exigiram maior necessidade de repensar quais seriam as adequadas diretrizes a serem seguidas pelas organizações para tornarem cada vez mais seguras e confortáveis às condições de trabalho. Este artigo defende a ideia de que as organizações devem investir, independentemente do momento histórico, no aperfeiçoamento da cultura de promoção de saúde, e acredita-se que a presença desta cultura pode ser considerado um fator relevante no quesito concorrência e competitividade organizacional.
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